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Aprile
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Il lavoratore è tenuto a contestare nello specifico le ragioni dell’omessa affissione del codice disciplinare
Le censure relative all’omessa affissione del codice disciplinare non devono essere generiche, soprattutto qualora nei precedenti gradi di giudizio sia stata affermata la non necessaria affissione in presenza di contestazioni mosse al lavoratore attinenti ai doveri di fedeltà e di rispetto del patrimonio del datore di lavoro.
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